为进一步深化全面从严治党要求，加强委局机关领导班子和干部队伍作风建设，镇巴县纪委结合工作实际，坚持“四个导向”，扎实开展“治四病强作风促超越”专项整治活动

坚持问题导向，从严对标找差。全体纪检监察干部结合纪检监察工作、脱贫攻坚任务、“两学一做”学习教育等，深入思考、深刻剖析，逐项对照浮躁、虚假、懒惰、扯皮“四种病”表现形式，逐一查摆自身存在的不足和差距，把“病症”找出来，把“病根”弄明白，根据“病情”制定个人整改措施，明确整改工作目标，建立整改工作台账。

坚持责任导向，细化整改落实。以增强责任担当、抓好责任落实为导向，要求纪检监察干部立足岗位实际，对照自身存在问题，切实肩负起强作风促超越的执纪监督问责意识 ,按照个人制定整改措施的时间节点要求,一项措施一项措施去落实,一个问题一个问题去解决,确保“病情”不加重、 “疾病”不 “反弹”，以整改落实的实际成效推动各项工作开展。

坚持目标导向，强化督查考核。以提振全体党员干部干事创业的精神气为目标，充分发挥作风建设明察暗访轮岗制度作用，对各镇（街道办）、各部门单位“治四病强作风促超越”专项整治活动开展情况进行督查，针对“中央八项规定”精神贯彻执行情况、干部履职情况、损害群众切身利益的不正之风和腐败问题等进行监督检查。针对不同领域反映强烈、廉政风险点较多的行业和单位开展专项巡察工作，切实根治作风“顽疾”，端正机关风气，提升服务质量。

坚持结果导向，深化民主评议。结合在“两学一做”学习教育中开展“全员对标全面合格”活动，召开专题组织生活会，党员逐一报告“治病”结果，针对查摆问题的整改情况，党支部进行量化测评，党员评定结果作为年度民主评议党员格次。继续深化政风行风民主测评，对行政管理及执法部门依法履行职责、公正执法、政务公开、办事效率、服务态度，对公共服务行业和窗口单位依法经营、诚信服务、事务公开、办事效率、服务态度等情况，进行测评，进一步解决群众反映强烈的突出问题，切实转变干部作风，促进全县整体根治追赶超越持续发力。