今年以来，镇巴县纪委逐级传导压力，采取多项措施，全面从严“两个责任”落实。

一是“会议”夯实。县委先后3次召开常委会，专题研究党风廉政和反腐败工作，又召开纪委全会、作风建设大会、政府廉政工作会和加强换届风气监督专项会，部署和落实相关工作任务。

二是“划责”夯实。县委通过定责、履责、考责等方式，将“两个责任”细化，实现职责量化；通过督促履责，将年度工作划分到每个月，实行台账制管理，督促按月落实；通过认真考责，将“两个责任”纳入年终目标责任制考核，采取平时督查、半年检查和年终考核相结合的方式单独进行。

三是“提醒”夯实。县委率先出台《落实两个责任问责办法》，对落实不力的25种情况予以问责，提醒干部不能违反。同时，针对县上部门廉政风险较高岗位的实际，认真比对国家法律法规、禁令、处分规定，将党员干部容易违反的事项与党政纪处分一一对应，制作“纪律黄页”，全县人手一份，提醒干部时刻把纪律挺在前面。

四是“检查”夯实。5月初，县上成立4个工作组，对“两个责任”落实情况进行了专项检查，发现问题5个，督促纠正5条。推行“两个责任”双签双述，15名镇和部门党政纪主要领导向县纪委全会进行述廉述责。镇（街道办）党委、纪委，部门党组、纪检组主动履行“两个责任”的氛围已形成。