今年以来，镇巴纪委紧紧围绕反腐倡廉建设，推行“12345”宣教工作模式，开展一系列有声有色、富有成效的宣传教育活动，在全县上下营造了尊廉倡廉崇廉的良好舆论氛围。

“12345”工作模式：即办好一个网站——镇巴县纪检监察网；举办两场培训——纪检监察干部和村监会干部培训；拓展三个对外宣传渠道：即新建大型户外宣传牌；建立廉政书画展览室；积极选送优秀廉政文艺作品；开展四项活动：一是深入开展党的十八大精神活动；二是扎实开展群众路线教育实践活动；三是积极开展纪检监察干部新闻采写和网络评论实践活动；四是开展廉政文化教育基地及廉政文化“六进”创建活动。抓好五项工作：即抓好廉政手机短信平台建设工作；廉政风险防控管理工作；任前廉政考试工作；外调培训工作及机关干部学习教育工作。

办好一个网站：充分发挥县纪检监察网站纪检监察主战场作用，大力宣传报道我县反腐倡廉、作风建设的好经验、好做法；密切关注涉腐涉贪案件查处情况，适时通过网站对外通报案件查处情况；加强与县政府门户网站、县电视台、县党建网、县委通讯组的沟通协调，资源共享，通过网站对外发布重要工作信息。1至10月份，县纪检监察网站更新宣传报道信息150余条，转载、通报重要涉腐涉贪案件情况、网络评论文章5件（篇），对外发布民主评议科长、公选副科级领导干部、述廉巡察等重要工作信息10余条，县纪检监察网站反腐倡廉对外宣传媒介作用日益显著。

举办两场培训：一是加大对纪检监察干部培训力度。为进一步提升纪检监察干部业务能力水平，针对纪检监察干部对信访举报、查办案件、纠风治乱、案件审理、监督检查等相关业务知识相对薄弱的实际，在年初的纪委全会上对全县120余名纪检监察干部进行了业务培训，通过培训纪检监察干部业务能力和水平得到进一步提高。二是加大村监会干部培训力度。为进一步深化村民监督委员会工作，充分发挥村监会职能作用，切实增强村监会成员履职能力，今年9月在县委党校举办两期村监会工作培训会，对全县21个镇纪委书记、副书记，225个村（居）民监委会主任共270余人进行了业务培训，培训会上县纪委、县财政局、县民政局相关领导、业务负责人就村监会如何履职，如何加强强农惠农资金监管和民政救济救助资金监管等业务知识进行了培训，通过培训，村监会主任业务水平和履职能力得到大幅提升。

拓展三个对外宣传渠道：一是新建党风廉政大型户外宣传牌。投资5万余元在210国道杨家河段新建一面110余平米的党风廉政大型户外宣传牌，加大党风廉政警示教育宣传力度；二是建立廉政书画展览室。为进一步充实和深化纪念塔廉政教育示范基地示范引领作用，投资近20万元在县革命烈士纪念塔建立廉政书画展览室，从去年6月在我县举办廉政书画展省市书画界名家及本县书画家创作的廉政书画作品中遴选出近20副作品装裱展览，进一步增强廉政文化宣传教育效果；三是积极向省市选送廉政优秀文艺作品和廉政优秀漫画作品。按照省市纪委要求，及时选送廉政优秀文艺作品和廉政优秀漫画作品各2副，积极向上级机关推介我县优秀廉政文艺作品。

开展四项活动：一是深入开展党的十八大精神宣讲活动。组织广大党员干部深入学习十八大精神、中纪委二次全会精神、习近平重要讲话等一系列重点理论知识，1至10月全县各级共举办十八大精神辅导讲座、专题培训会、交流研讨会150余场次，全县3000余名党员、干部接受培训辅导。通过学习、培训，将党中央的声音传达到基层，广大党员干部政治立场更加坚定，理论素养进一步提高。二是扎实开展群众路线教育实践活动。围绕严格执行八项规定，“三反一刹”和为民务实清廉这一主题，开展群众路线教育实践活动，通过召开专题会议传达、学习、解读，以及电视、网络、报刊、手机短信等多种形式教育引导全县干部职工认真学习领会八项规定及省、市实施意见内容。全县各级党员干部纪律意识、服务效能、执行能力和精神状态进一步提升。三是积极开展纪检监察干部新闻采写和网络评论实践活动。将纪检监察新闻信息采写工作纳入党风廉政建设年度考核内容，对新闻信息采写实施奖励，组织纪检监察干部和通讯员积极写稿、投稿，纪检监察信息工作成绩突出。1-10月，我县共在中省市纪检监察网站、报刊报送信息150余条，采用100余篇(条)，中纪报投稿采用实现零的突破。今年9月，举办全县新闻人、发言人工作培训班，聘请省委外宣办、陕师大、西北大领导、教授对新闻采写、媒体应对等相关业务知识进行了培训。10月，县委党校举办为期两天的“班城讲堂”，外聘高校专家、学者就网络舆情应对、处置进行了培训，参训人员网络舆情应对、处置能力得到进一步增强。组织纪检监察信息员、通讯员积极撰写网络评论文章，1-10月共撰写网络评论文章31篇，对重大网络舆情在各大网站及时跟帖500余条，及时应对、妥善处置网络舆情1起。四是开展廉政教育示范基地及廉政文化“六进”示范点创建活动。充分发挥县计生局、三溪镇、长岭镇中坝村、杨家河九年制学校廉政文化建设示范点的示范效应，由点带面逐步推进全县廉政文化建设向纵深发展。积极开展第二批市级廉政教育示范基地和廉政文化“六进”示范点创建活动，2013年，我县共申报市级廉政教育示范基地1个和廉政文化“六进”示范点6个。泾洋镇河西社区“连心卡”制度、渔渡九家榜村民间疑难纠纷联调机制、烟草局“一线”工作法、国税局建立税务内控系统等单位创新工作成效明显，可圈可点。

抓好五项工作：一是抓好廉政手机短信平台建设工作。按照市纪委宣教工作要求，为拓宽廉政宣教工作平台，县纪委在办好县纪检监察网站的基础上，于今年8月份正式开通了廉政手机短信业务，在节假日前通过廉政短信对全县450余名党员领导干部温馨提示，警示提醒党员领导干部廉洁自律，清正廉洁。二是抓好廉政风险防控管理工作。以贯彻落实中央八项规定，开展党的群众教育实践活动和为民务实清廉主题活动为契机，加大岗位廉政教育工作力度，对职务岗位、业务岗位、内部管理岗位重新规范了岗位职责，共完善岗位职责1235项，绘制完善了权力运行流程图685个，使权力运行更加透明、流程更加优化、监督更加到位、管理更加规范。岗位廉政风险防控管理长效机制正在形成。三是抓好任前廉政考试工作。认真执行领导干部任前廉政考试制度，按规定在试卷中增添了案例分析题，及时充实、更新题库，加强领导干部廉洁从政教育，以考促学，以学促廉，有效提升了党员干部的执行力。1-10月共组织4批次任前廉政考试，44名同志通过考试并获组织提拔使用。四是抓好外调培训工作。积极参加上级纪委组织的外调培训工作， 1-10月共组织11名纪检监察干部参加中省纪委组织的外调培训。通过业务培训学习，纪检监察干部履职能力和水平得到进一步提升。五是抓好机关干部学习教育工作。以提升素质、改进作风、提高效率为目标，注重抓学习、制度、奖惩，全力打造一支作风过硬、战斗力强、清廉高效的纪检监察“铁军”。重学习，提升干部素质。利用周一例会，组织机关干部学习党的路线、方针、政策及中省市县重大决策部署，提高干部的政治理论素养；各室主任轮流讲解业务知识，交流工作思路、总结工作经验，提高业务水平；结合“三问三解”干部下基层活动，有计划的安排年轻干部下基层一线锻炼，提高解决实际问题的能力。重制度，规范机关管理。修订完善委局机关学习、考勤、物品采购、财务管理、车辆管理及机关公文处理等工作制度，促进干部作风严谨，提升工作效率。重奖惩，提升工作效能。强化对机关内部考核，明确奖惩办法。委局从业务工作、工作纪律等方面对各室进行不定期检查，年终考核奖惩兑现，促使全体机关干部增强工作积极性。委局机关科室之间、干部之间，自我加压，比学赶超蔚然成风。