“有了纪实手册，工作开展起来有迹可寻。一年下来，履职情况白纸黑字记录在册。虽然有很大压力，但是我觉得，它在检验工作实效的同时，更是对我们的提醒和保护。”宁强县审计局纪检组长聂继立在领取《宁强县党风廉政建设纪实手册》时感叹道。

为进一步落实党风廉政建设责任制，推动各级党委（党组）履行党风廉政建设主体责任和领导干部履行党风廉政建设责任,宁强县在出台“两个责任清单”的基础上,结合本地实际,制定了《宁强县党风廉政建设纪实制度》，此制度实行以来，各级党组织和党政领导干部基本都能按照相关要求对落实党风廉政建设主体责任工作情况开展纪实，对党风廉政建设主体责任落实起到了很强的推动作用。

纪实手册分为《党委（党组）班子落实党风廉政建设主体责任纪实手册》、《党委（党组）班子主要负责人落实党风廉政建设主体责任纪实手册》、《党委（党组）班子成员落实党风廉政建设责任纪实手册》。手册与宁强县“两个责任清单”有机融合、相辅相成，构成“责任清单是承诺书，纪实手册是记账本”的配套格局，通过全程纪实留痕管理的方式促使“两个责任”从“无形”到“有形”，履职过程从“被动”到“主动”。

宁强县还将通过不定期抽查、半年分批检查、年底集中检查等方式，对各镇（办）、各部门纪实手册的记录情况进行督促检查，并将其作为年度“党风廉政建设责任制”落实情况和纪检监察业务工作考核的重要依据，压紧压实“两个责任”。