自四月全县启动镇（办）党委换届工作，宁强县纪委迅速行动，对信访举报工作进行了专项安排部署，以“多、快、严”三套组合拳狠抓换届期间信访举报工作，为县、镇党委换届提供坚强的纪律保障。

一是多渠道受理信访举报。县纪委在镇（办）党委换届启动后，加大信访举报工作力度，除确定一名工作人员专门维护好网络、电话、信访三位一体监督举报平台，坚持做到涉及换届纪律的举报必受，还将继续开展信访民情直通车活动，下乡发放信访举报宣传单，宣讲换届纪律要求，现场答疑解惑、受理信访举报。

二是快速处置信访举报线索。县纪委对收到涉及换届纪律、换届程序等相关问题的信访件实行专档管理，当天呈报分管领导阅批，对问题线索进行分类登记后再向主要领导汇报，建立专用工作台帐，确保每条举报线索专人初查初核，专人动态跟踪督促进度。

三是严查快办弘扬清风正气。在对问题线索初查初核后，初核人员要对举报反映的问题线索做出“属实”、“基本属实”、“部分属实”、“不实”等结论，并在初查初核报告上签名，县纪委根据初核人员的调查结论，对反映问题线索不实的进行了结，对反映问题线索属实、基本属实或部分属实的，将进行深入调查，依纪从严从快查处，做到有举报必查，有查必实，查实必处，失责必究，营造风清气正的县镇换届纪律。