为尽快适应纪检监察工作深化改革的新形势新要求，进一步加强宁强县纪检监察干部队伍建设，提升全县纪检干部的政治素质和业务水平，7月17日，宁强举办了全县纪检监察系统业务培训。各镇纪委书记、副书记、县直部门和市县双管单位纪检组长（纪工委书记），县纪委监察局机关全体领导干部，共140人参加了会议。

　　此次培训为期两天，旨在通过培训，使纪检监察干部更加深刻认识反腐倡廉面临的新形势和新任务，加深对纪检监察业务特别是案件查办业务知识和正风肃纪工作的了解，为更好“聚焦主责主业，深化改革创新”地开展纪检监察工作打下良好基础。

　　此次培训分为五个专题，县纪委科室负责人分别围绕信访举报、案件查办、财经纪律、案件审理、党风廉政建设责任制方面的业务知识和专业技能，针对纠“四风”、正风肃纪工作和十八大以来反腐倡廉工作的新形势新要求，结合发生在纪检干部身边的大量典型案例，对照各领域存在的损害群众利益的“四风”突出表现进行了深入浅出的讲解。同时，还结合实际，对一些典型案件进行分析，传授办案技巧，对纪检监察机关“转职能、转方式、转作风”发挥了较强的引导作用。通过培训，全县纪检监察干部进一步提升了办案的意识和能力，明确了各级纪检组织的职能职责，理清了正风肃纪工作思路，对反腐败当前和长期的工作任务有了更清晰的认识。

　　下一步，该县将进一步突出纪检工作主业主责，切实解决好纪检工作中“越位、错位、缺位、虚位”四个问题，把精力聚焦到党风廉政建设主业上来，把重心放在监督、执纪和问责三大职能上来，扎实推进反腐败工作。同时，继续对纪检监察干部严格教育管理，强化纪检监察干部履职尽责意识，练就过硬本领，以更高的标准，更严的要求，打造一支过硬的纪检监察干部队伍。