自《中国共产党问责条例》颁布实施以后，勉县积极部署，迅速行动，采取三举措，掀起全县干部学习《问责条例》新高潮，让《问责条例》“落地生根”。

一、抓学习宣传。勉县县委带头精心组织，扎实安排，第一时间召开常委会专题进行辅导学习。同时将《问责条例》与落实“两个责任”的重点内容结合起来，要求全县各部门围绕全县中心工作，并且结合各自工作实际，迅速开展系列活动，增强广大党员干部特别是领导干部的责任意识，将《问责条例》内容内化于心、外化于行，营造学习、贯彻、执行《问责条例》的浓厚氛围。县纪委要求纪检监察干部将学习《问责条例》作为一项政治任务抓紧抓实，纪检干部要先学一步、深学一步，学原文、研解读、重精髓，针对问责内容、问责方式、处分方式等认真开展专题讨论，要率先学深学透《问责条例》的科学内涵。同时通过廉政微信群、微信公共平台、县纪委廉政网等工作交流平台，发布学习交流心得和学习资料，开展互动交流，相互“取经”的目的。

二、抓工作提升。《问责条例》为党组织和领导干部拧紧了“螺丝扣”，安上了“压力阀”，为加快工作节奏，把学习《问责条例》、干部思想作风建设与“两学一做”学习教育和精准扶贫等重要工作相结合，开展专题讨论，谈认识，谈体会。要把自己摆进去，联系实际、以上率下，敢于较真碰硬、层层传导压力，让失责必问成为常态。各部门结合条例不断修订完善机关相关制度，建立长效机制，强化管理，明确职责，传导压力，坚决防止制度走过场、流于形式，切实转变干部作风，激发干部干事创业热情，努力将自身的“责任田”变为“示范田”，提升工作质量和效率。要言出纪随，抓住典型问题，勇于铁面问责，发挥震慑警示效应，唤醒责任意识，激发担当精神。

三、抓执纪问责。勉县纪委将结合“两学一做”、干部作风建设和精准扶贫督查，采取查阅资料、听取汇报、明察暗访等方式，开展经常性监督检查，严格对照重要岗位、重点环节，以铁的纪律，紧紧抓住落实主体责任这个“牛鼻子”，把问责作为从严治党的利器，对监督执纪问责中发现的领导全面从严治党不力、维护党的纪律不力、推进党风廉政建设和反腐败工作不坚决不扎实等问题，要切实用好用活《问责条例》，对相关责任人进行严肃问责，同时要紧盯不落实的事、追究不落实的人，不断提高制度的精准度和执行力，做到失责必问、问责必严，形成强有力的震慑，为强力推进“美丽勉县、富裕勉县、活力勉县”的建设保驾护航。