为切实抓好“一聚焦三对标”活动，保障全县脱贫攻坚工作向纵深推进，西乡县对照脱贫攻坚领域“十条铁规”、“四率一度”、“精准严实”标准，认真查摆出扶贫脱贫领域干部作风四方面突出问题，扎实开展专项整治活动。

一是针对站位认识不高问题。全县各部门单位认真贯彻落实各级的重大决策部署，采取有效措施，加强干部教育培训，提高党员干部政治站位。扎实开展“一聚焦三对标”活动，教育引导全县各部门单位和党员干部进一步提高政治站位和思想认识，充分识别精准扶贫脱贫工作的重要性，查摆自身问题，列出整治计划，并限时整改，以彻底解决在精准扶贫工作中走“表面程序”完应付工作的问题。

二是针对工作作风不实问题。各镇（街道）、村（社区）进一步严肃工作纪律，强化“四支队伍”监管，建立专项考核机制。严格落实第一书记、驻村工作队管理办法，细化分工和职责，完善修改考勤制度并建立台账，对不尽责的干部及时召回，防止将司机、工勤人员以及综合能力较差的人员选派为第一书记和驻村工作队员。强化干部作风督查，严查实督在扶贫领域干部作风问题，实行单项考核，对发现的问题启动问责程序，严肃追究责任，以彻底解决第一书记、驻村工作队干部、镇村干部担当意识薄弱，敷衍塞责，“等靠”严重思想问题。

三是针对工作落实不到位问题。各镇（办）、部门单位建立长效机制，精准整治，严格落实五个“三个一”制度，进一步增强干部责任感；严格落实中省市财政专项扶贫资金管理规定，成立检查组对全县扶贫专项资金开展专项检查；加大监督执纪问责力度，开展脱贫攻坚领域违规违纪问题专项治理行动；开通扶贫监督举报热线电话，推行有奖举报制度，以彻底解决扶贫干部开展工作存在走过场、敷衍应付现象，工作不切合实际、落实工作不及时等问题。

四是针对政策理解不深问题。县扶贫办对中省市各项决策部署认真梳理，统一标准和口径，确保政策清、要求明，执行一致，效率高。各部门单位坚持政策培训学习规范化、常态化，对中省市决策部署要求以及扶贫脱贫政策进行再培训、再讲解，贯彻落实脱贫攻坚领域方案，整理报告、台账、重要会议记录，完善印证资料，规范档案资料管理。在具体工作中，强化统筹协调，提高工作效率，彻底解决因各项扶贫政策解读不清、决策部署要求传达不及时导致“返工”较多的问题。

通过此次专项整治，全县干部职工对脱贫攻坚的认识进一步提高，对扶贫政策的理解进一步加深，工作作风进一步转变，工作措施落得更实，取得了明显成效。