为进一步锤炼出纪检监察干部忠诚干净担当的钢筋铁骨，今年以来，该县纪委坚持学习常态化，用自学式学习、课堂式学习、培训式学习、跟班式学习为主线，不断催生内在动力，以铁的纪律打造政治上强、能力上强、作风上强、心力上强的纪检监察干部队伍，不断提高纪检监察干部的执纪监督能力。 

自学式学习。今年年初，县纪委征订了一批纪检监察系统最新的工具用书，分发给机关各科室、各镇、街道办、部门。通过工具书辅助，纪检干部自学的形式，不断提高纪检监察干部的业务知识积累，提升履职尽职的能力，同时养成了纪检监察干部学习的自觉性，形成一种良好的自学氛围。截止目前已经发放各类工具书300余本。

课堂式学习。把每周一上午例会学习作为贯彻执行机关工作、学习制度的重要渠道，结合“两学一做”学习教育，加强机关效能建设，按照干部“干什么练什么”、“缺什么补什么”的原则，专门制定干部教育定期培训计划，针对党纪党规开展集体学习。每周一例会上对上周开展工作进行点评，对下周工作进行部署安排，通过定期学习、随机提问、听取汇报等方式强化干部教育培训、提升能力素质，进一步加强纪检监察干部日常管理。

培训式学习。围绕反腐新常态下纪检监察工作业务要求高、干部能力素质难以适应的问题，该县纪委安排委局领导班子成员和业务骨干，结合各自分管和负责的具体工作，分别从信访、纪律审查、案件审理、党风廉政建设“两个责任”、党风廉政宣传教育与网络舆情处理五个方面，通过课件、图表、数据、实例的方式，深入浅出、系统全面的讲解了纪检监察系统案件办理的流程和方法。截止目前已经举行培训班1期，培训纪检监察干部160余人。

跟班式学习。根据实际制定详细的学习指导计划，选派思想政治素质较好、作风正派，具有较强的事业心和责任感的基层纪检监察干部，分批次安排到县纪委各科室进行为期二个月的培训学习。主要参与信访受理、纪律审查、案件审理、宣传教育等工作，学习、掌握纪检监察工作的基本程序和方式技巧，进一步提升专业知识和业务技能。截至目前，今年已经举办了4期跟班学习，共有12名纪检监察干部到县纪委跟班学习,收到了良好的工作成效。