洋县纪委监委积极探索强化基层日常监督执纪工作的新途径，在10个城镇社区党委精心打造同级纪委，推动监督触角向最基层延伸，着力打牢全面从严治党基石。截至目前，各社区纪委共核查问题线索45条，向上级纪委移送案件线索9条，立案1件，处分1人，实施诫勉谈话18人次。

强化基础保障，发挥监督职能。着力构建县、街、居“三位一体”监督网络，充分发挥社区纪委监督探头作用，打造“群众家门口的纪委”。从严选人用人，每个社区纪委设置纪委书记1名、纪委委员2名，对纪委书记人选开展全面深入考察，选出优秀党员担任纪委委员，落实纪委书记任前公示制度，经组织研究后正式任命，所有人员确保专职化。规范机构设置，优化资源配置，按标准落实社区纪委办公场所和硬件设施，统一配置执法记录仪、录音录像设备、电脑、打印机等标准化办公设施。

强化制度保障，严格履行职责。着力推动社区纪委标准化、规范化，扎牢制度“笼子”，确保监督职责落实落地。明确社区纪委双重领导体制，执纪审查工作以县、街道办纪委领导为主，线索处置和执纪审查情况向上级纪委报告。明确日常工作职责，严格规定社区纪委协助社区党委加强党风廉政建设和反腐败工作、监督社区班子成员和社区工作者履职、监督社区党员干部、开展宣传教育、排查信访举报问题线索、督促指导社区党务居务财务公开等6项具体职责。建立健全配套工作制度，制定社区纪委日常工作职责，纪委委员、信访接待和档案室工作职责，档案室管理制度等7项职责制度，推动社区纪委严格履责。

       强化能力保障，提升工作水平。着力提升社区纪委工作水平，让党风廉政建设在基层活起来、动起来。组织新任社区纪委书记开展岗位职能、党纪法规、日常业务等专题培训，掌握日常监督工作程序和方法，提升个人素质和履职能力。建立社区纪委书记月例会机制，街道办纪委每月召开例会，汇报交流查处案件情况，集中学习党纪法规，定期开展知识测试。县、街道办纪委抽调社区纪委干部全程参与执纪审查工作，目前共抽调48人次分别到县、街纪委跟班学习、配合办案，有效增强监督执纪实战能力。