按照县纪委《关于印发< 开展廉政教育示范基地和廉政文化建设示范点创建工作的实施方案>的通知》（洋纪发〔2017〕22号）文件精神，机关工委联合县纪委面对全县各级党政机关印发了《关于开展廉政文化进机关示范点创建工作的实施方案》（洋直工委发〔2017〕29号），明确了在全县各级机关创建示范点的要求和标准，今年将在全县创建廉政文化进机关示范点6个，县直机关和镇办各创建3个示范点。

对创建的廉政文化进机关示范点要求做到“六有”，即有明确的组织、制度和规划；有活动场所和基础设施；有廉政文化活动骨干；有形式多样、内容丰富的廉政文化活动；有廉政文化建设人力、经费等保障制度；有较为完备的廉政文化工作台账。

对具体工作要求是廉政文化进机关要以从政道德建设为核心，坚持“为民、务实、清廉”主题，以“立党为公、执政为民”为主要内容，与“激情、干净、超越”主题作风建设紧密结合起来，塑造团结、务实、廉洁、创新、高效型机关，与干部教育引导结合起来，增强廉政文化意识，提升拒腐防变的能力。

要在醒目的地方悬挂廉政文化宣传牌、横幅，设置宣传栏，通过电子显示屏播放廉政警示格言，利用手机短信、微信公众号等网络渠道推送廉政文化信息；建设廉政教育场所；将党风廉政教育纳入机关党委（党组）中心组学习内容；讲廉政课、读廉政书籍、观看廉政教育片；开展主题征文、知识竞赛、主题演讲、诗歌朗诵、书法摄影绘画作品展等活动。

经过近一段时期各单位的不懈努力，目前已经上报12个单位，近期机关工委将联合县纪委对这12个单位进行核查评定，将最终确定全县的廉政文化进机关示范单位，最后由县廉政教育示范基地和廉政文化建设示范点创建工作办公室择优推荐为省市示范单位。