洋县划定纪律“红线”,严管“抓铁有痕”

 
 
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今年以来,洋县纪委强化“严管就是厚爱,信任不能代替监督”的理念,着力加强纪检监察干部队伍的整体素质,抓教育、建制度、重监督,从严从实加强自身建设,打造一支忠诚干净担当的纪检监察干部队伍。

抓教育,筑牢思想防线。县纪委以十八届六中全会精神为指导,以作风建设、深化“三转”、信访举报、纪律审查为主要内容,举办了两期能力提升培训班。培训班面向全县纪检监察干部,结合工作实际,提升业务能力,为基层办案工作提供了有力支持。组织全县纪检监察干部观看《永远在路上》专题片,把廉洁从政教育、作风教育与深入开展“守纪律、讲规矩”教育活动相结合,使其充分认识到权力就是责任,责任就要担当,筑牢拒腐防变的思想防线。

    抓制度,完善保障机制。结合“两学一做”学习教育,从加强内部管理入手,对考勤、公车管理、公务接待、财务管理、机要保密、监督检查等制度逐项修订完善,扎紧制度“笼子”。同时,印制了《洋县纪检监察干部监督执纪问责实用手册》发放给各镇(办),为纪检监察干部划定纪律“红线”和制度“底线”,时刻提醒纪检监察干部严格按照《准则》和《条例》以及各项党内法规制度,规范自身言行,坚持理想信念宗旨,争做守纪律、讲规矩的模范

    抓监督,严格纪律约束。县纪委强化监督执纪问责,对在党风廉政建设和反腐败任务落实、作风建设等方面存在的问题,约谈有关纪检监察干部和责任领导。对纪律审查工作滞后、侵害群众利益的不正之风“零”查处的7个单位作出通报批评,要求全县18个镇(办)党委书记针对各自存在的问题在约谈会上分别作表态发言,并签订了《党风廉政建设督查整改建议书》,限期整改到位。要求各镇(办)党委进一步认清形势,明确责任,管好班子,带好队伍。对纪检监察干部不遵守纪律、不恪守规矩、不履行责任等行为“零容忍”,做到发现一起,查处一起,绝不手软。