今年以来，洋县纪委把纪检干部上挂下派工作作为助推基层纪律审查工作和培养基层纪检干部能力的重要抓手，统一安排部署，下派县纪委监察局7名干部到重点镇指导、督办纪律审查工作，该7名同志在下派的3个月时间内，严格按照该县纪委进一步加强信访举报案件办理力度，切实解决基层纪检监察组织对信访举报案件久拖不办、质量不高等问题的总体思路，积极创新基层办案工作思路，以村案镇办县督促为举措，全面推行案件查办督办制度，落实基层纪检监察组织查办案件工作的责任，加大查办案件工作的力度，以一线办案工作的实战经验，指导、督促镇纪检干部扎实认真核查每一发生在群众身边“四风”和腐败案件，进一步加强了纪检监察干部队伍建设，解决基层纪委办案力量薄弱、业务水平不高的问题，有效提高基层办案效率，稳步推进全县查办案件工作整体水平提高。至目前，全县各镇已受理和查理群众举报和案件线索84件，其中查处“四风”问题线索73件80人。  

转变方式，推行村案镇查县督促制度和案件会审制度。通过聚集主业抓三转，推行协作区办案、依案代训等方式，大大加强了查办案件工作的力度，对各类违纪违规行为形成了空前的震慑，但随之暴露出办案骨干力量薄弱，案件主办人才匮乏，办案人员业务水平不高、思路不开阔，党纪法规学习不全面等问题，致使办案效率偏低，成案率较低，反复补证频率较多等事倍功半的问题尤为突出。同时，一些干部缺乏担当意识，工作中存在着怕得罪人的思想。对此，县纪委要求从今年起对村干部违纪线索，以镇纪委查办为主，下派干部在督办指导中就采取从接受每一个案件线索开始，协助、指导纪检干部制作调查方案，对涉及的每一个问题从因到果，抓住每一个环节，注重每一个链接，环环紧扣，重书证，轻言证，固定证据，一切以事实说话。针对发现的违纪事实寻找法规条文依据，指导做出较为严谨的谈话提纲，随后，指导办案人员胸有成竹的完成初核任务，撰写初核报告。然后按照县纪委规定在处理前报县纪委包片室(中心)室务会研究并报分管领导审定，方可定性立案调查处理。在纪律审查中对发现的公职人员的违纪问题线索，按程序及时上报、核查，突出“快查、快结”。

明确督办任务和责任，严守督办工作纪律。在督办纪律审查工作中，严格依法依纪安全文明办案，严守“二十四字”方针，严格执纪监督，把纪律挺在前面，对顶风违纪问题严查快处，真正把纪律立起来、严起来。就案件的初核、立案、调查、审理等各阶段所遇到的疑难问题给予解决，并协调好与执法部门的配合沟通。每个案件线索初核了结、立案案件结案、处理必须坚持严格的会议研究、审批程序。要求承办案件的处理结果必须向署名反映人通报，不能敷衍塞责，草率结案。通过完善督办制度，在重点区域、重点对象、重要节点三个方面找准着力点，开展监督执纪问责，进一步解决了发生群众身边的“四风”和基层腐败问题。