今年以来，城固县纪委监委以“四个强化”为抓手，坚持在“早”“严”“紧”“常”上下功夫，健全制度，狠抓落实，有效发挥预防腐败治本功效，达到抓早抓小、防患于未然的目的。

    一、强化廉政教育。积极发挥微信公众号作用，及时更新勤政廉政新要求、新规定，在节假日前着重发布领导干部廉洁自律的有关规定，进行廉政早提醒；开展岗前廉政教育，组织拟提拔领导干部学习廉政法规知识、参加廉政考试，以考促廉；推行谈话提醒教育，对有苗头性倾向性问题的干部进行廉政谈话，早打预防针、早治“小毛病”；强化警示教育，通过开放城固县廉政教育示范基地、定期公开通报曝光典型案例等方式，给党员干部打上“拒腐防变”的疫苗。

    二、强化作风建设。构建立体式监督检查体系，既紧盯春节、端午等重要时间节点，又紧盯日常小事；既抓“八小时之内”，又抓“八小时之外”，通过常态化明察暗访，着力正风肃纪；针对公务接待化整为零、“一桌餐”、操办婚丧嫁娶隐蔽化、私车公养等转入地下隐形变异“四风”问题，组织精干力量，做到一个问题一个问题地查、一个“顽疾”一个“顽疾”地治，狠刹各种歪风邪气，严防“四风”问题逆袭反弹。

    三、强化监督检查。健全督查机制，组建督查组，深入镇办、部门开展监督检查，及时发现苗头性、倾向性问题，抓早抓小，及时处置；突出监督重点，围绕落实全面从严治党“两个责任”，贯彻各级重大决策部署等，加强对重点部门、重要岗位、关键环节的监督检查，着力从不听招呼、不服从指挥等问题查起、纠起，使有错误苗头的党员干部及时踩刹车，改正错误，防止“小问题”最后演变成“大问题”。

    四、强化制度建设。围绕腐败问题易发多发的重点领域及权力运行的关键环节，加强制度建设，织紧编密规范权力运行的“笼子”，从源头上防范违纪违规问题发生；通过“废、改、立”，修订完善针对性、操作性、约束性不强的制度规定，切实把制度严起来；建立制度执行问责机制，定期检查制度执行情况，切实从违反纪律、不遵守规定的小事抓起、严起，对落实制度不力的，严查严纠、严肃问责。