近期，城固县结合本县实际情况，将“廉政诊所”监督工作与党风廉政巡察、办案协作区、查办案件评查考核、党风廉政建设责任制等工作有效结合，全面扎实推进“廉政诊所”监督工作。 一是在领导体制上，与纪律审查办案协作区工作有机结合。为加强对全县基层“廉政诊所”监督工作的统一领导和协调，县纪委、监察局成立城固县基层“廉政诊所”监督工作领导小组，由县纪委副书记、监察局长任组长，县纪委分管常委任副组长。领导小组下设办公室，办公室设在县纪委案管室，由分管常委兼任办公室主任。根据县纪委、监察局办案协作区划分，由县纪委各常委和相关室对包抓联系协作区内的镇（办）、部门的“廉政诊所”监督工作进行组织协调和督导检查。 二是在工作机制上，与党风廉政巡察工作机制有机结合。县纪委通过每年确定部分镇（办）、部门集中开展巡察，有效发挥“廉政诊所”在巡察中的监督功效，着力突出发现、查处和整改问题，推动全县“两个责任”落实。各镇（办）、部门每年初要制定好“廉政诊所”工作方案和计划，明确巡诊重点、抽调人员、巡诊对象等，并及时报县纪委，阶段性巡诊方案要及时报送，确保此项工作在全县全覆盖开展。 三是在检查考核上，与党风廉政建设纪实考核有机结合。县纪委将“廉政诊所”监督工作情况纳入被巡诊单位的党风廉政建设责任制平时纪实考核，对各“廉政诊所”开展工作的方式方法、形成的阶段性报告、取得的工作成果，以及建立的巡诊工作台账、业务档案等工作资料，进行全面评估检查。对巡诊中自主创新的工作，各镇（办）、部门要认真总结，形成经验材料。对巡诊工作成绩突出的单位和个人，县纪委将予以表彰奖励。 四是在结果运用上，与党风廉政建设责任制考核有机结合。县纪委将“廉政诊所”监督工作情况纳入被巡诊单位的党风廉政建设责任制、查办案件评查考核，与该单位主要负责人向县纪委全委会的述廉述责、纪委书记和纪检组长向县纪委述职述廉等工作相结合，作为该单位及其主要负责人、纪委书记（纪检组长）廉政鉴定、评优评先的重要依据之一。对巡诊问题整改不力的将严肃追究党委（党组）的主体责任和纪委（纪检组）的监督责任。