为认真贯彻落实省、市纪委有关要求，今年以来，城固县纪委准确把握监督执纪问责的职责定位，聚焦中心任务，创新工作方式，三措并举着力打造纪检监察亮点工作，推动全县党风廉政建设各项工作顺利开展。

　　一是抓实教育引导“指路子”。以党章党规党纪教育为重点，把《准则》、《条例》的学习贯彻纳入重点工程定期督查；扎实开展“书香城固”、“五个一”学习教育活动，通过购买书籍、专家讲座、宣讲解读、测试问答、举办知识竞赛等形式，增强党规党纪意识，引导党员干部廉洁从政。截至目前，我县举办各类廉政教育培训班、报告会、知识竞赛、演讲赛50多场次，领导干部讲廉政党课110多场次。注重事前廉政教育和警示训诫，坚持日常教育提醒，抓早抓小，对一些苗头性、倾向性问题及时发现进行纠正。在做好正面引导的同时，规范做好执纪审查“后半篇”文章，通过向全县副科级以上领导干部发送廉政手机报、廉政短信等形式，加强警示教育，推动制度机制建设，促进惩治成果向预防治本成果转变。

二是完善党内制度“立规矩”。紧紧抓住领导干部这一关键少数，进一步完善党内监督方式，做到防微杜渐，防患于未然。着力建立健全对各镇（办）、各部门领导班子和领导干部廉政巡察、廉政档案、廉政报备等制度机制，变被动接受问题线索为主动出击，促使广大党员干部防范于未竞、改过于未发、止之于始萌、绝之于初形。县纪委出台了《纪检监察干部跟班学习制度》，县纪委先后上挂纪检干部9人次到市纪委学习，下派16名干部到镇（街道）、部门参与办案、培训等工作，镇（街道）部门上挂6名干部到县纪委进行跟班学习，着力提高综合素质。严格执行《基层纪委书记、纪检组长、纪工委书记不分管纪检监察工作以外的业务工作》的通知，明确要求聚焦主业主责。对纪委（纪检组）全面实行工作报告、季度考评、述职述廉、考核排名通报、问责追究制度，不断提升履职能力和水平。

三是明确权责清单“压担子 ”。为深入落实从严治党主体责任和监督责任，采取明确权责清单，倒逼责任落实的方式，进一步压实管党治党的责任。研究制定党委、党委书记和班子成员“主体责任清单”，以及纪委和纪委书记“监督责任清单”，厘清责任边界，明确责任内容，引导领导干部“对号入座”，将纪检监察机关“一案双查”流程化。继续开展党委(党组)书记约谈工作，进一步传导责任、传递压力，强化日常督促指导，力促“两个责任”落到实处。