城固县强化监督执纪问责 快、严、实查处群众身边的“四风”和腐败问题

 
 
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今年以来,城固县纪委聚焦主业主责,突出问题导向,强化监督执纪问责,快、严、实查处群众身边的“四风”和腐败问题。

快,就是部署快,落实快。全市案件查办工作会议和省市纪委深入纠正“四风”推动解决发生在群众身边“四风”及腐败问题工作会议后,该县高度重视,迅速向县委常委会做了专题汇报,研究安排部署我县贯彻落实情况,并于8月4日召开了全县深入纠正“四风”推动解决发生在群众身边的“四风”及腐败问题工作会议,对全县深入纠正“四风”推动解决发生在群众身边腐败问题和办案协作区工作进行了安排部署,及时印发了《关于深入纠正“四风”推动解决发生在群众身边“四风”及腐败问题的实施意见》及《城固县纪检监察机构办案协作区实施方案》,进一步明确工作要求、工作重点、工作措施及工作机制,强化了县纪委对各协作区的组织领导,对协作区进行了调整和重新划分,明确了协作区、协作区负责人、主办人、发案单位及成员单位的职责。各级纪检监察机关层层安排部署、传导压力,集中力量,突出重点,加快工作节奏,严肃查处了一批违反“四风”及损害群众利益的腐败问题。截止12月中旬,全县纪检监察机关共受理群众信访举报136件次,初核重要违纪线索205件,转立案197件206人,结案174件206人,结案173件182人,涉及群众身边的“四风”和腐败问题62件 64人。特别是严肃查处了莲花街道办事处杜家漕村主任马卫东辞职违规为儿子举办婚宴问题,经媒体公开曝光和全县通报,在社会上产生了强烈反响,起到了查处一件,教育一片的警示作用。

严,就是要求严、查处严。坚持把纪律和规矩挺在前面,立起来、严起来,把群众身边“四风”问题纳入纪律审查重要内容,从严从快查处,严肃问责追究,建立通报曝光常态化机制,形成“不敢”氛围。按照省市纪委“五个一批”工作要求,紧盯重要时间节点,对作风建设等情况开展了多轮督导检查。今年以来,共开展日常督导检查105次,重要节点专项检查7次,累计下发督办单36份,给予党政纪处分10人,追究领导责任23人,公开通报曝光典型问题22人次,持续释放执纪必严、违纪必究的信号。

实,就是措施实、责任实。一是建立健全县纪委全员办案制、县纪委常委办案包抓责任制、办案通报制、办案约谈制、办案考核评查制、一案双查制等六项制度机制。二是不断深化完善协作区办案,将全县17个镇(办)和34个部门纪检机构混编划分为9个办案协作区,由县纪委常委任协作区组长、实行组长负责制。三是推行县纪委全员办案,强化党风政风、执法效能、信访等室在查办案件中的职能作用,打破了以往只有纪检监察室查办案件的局面,纪委机关直接从事案件查办的人员比例达到86%以上。四是充分运用信访举报、明察暗访、经济责任审计、财政监督检查等多种方式,扎实开展信访举报民情直通车等制度,进一步拓宽问题线索来源渠道。五是定期召开反腐败协调领导小组会议,加大反腐败协调领导小组组织协调力度,推动重要案件及时有效查处,今年以来,县反腐败协调领导小组成员单位移送案件19件。六是围绕发生在群众身边的“四风”和腐败问题,对4个镇(办)、7个部门开展为期1个半月的党风廉政巡察,同时每个协作区对1个村和1个基层站所开展联组巡察,着力发现问题线索及案源。通过巡察,发现问题线索16件,初核立案14 件;七是县纪委标准谈话室建成并投入使用,为全县17个镇(办)、36个部门纪委、纪检组统一购买配发了笔记本电脑、打印机、照相机、录音笔等办案设备,进一步加大纪检工作保障力度。八是创新推行“纠四风”民情直通车制度,为全县266个村(居)监会主任下发了县纪委统一印制好收件人姓名(城固县纪委书记)、收件地址的免邮资专用信封,确保了问题线索直接“零损耗”。九是加强纪检监察干部队伍建设,出台《党风廉政建设纪委监督责任问责办法》,强化纪检监察干部监督管理,着力解决“灯下黑”问题。十是严格实行“一案三查”,对纠正“四风”和案件查办工作不力,有案不查、瞒案不报甚至包庇袒护,工作停滞不前、进展缓慢的单位实施约谈;对出现严重顶风违纪,群众身边腐败问题及“四风”问题禁而不绝的,不仅追究直接责任,还要追究主体责任和监督责任。全年实施警示训诫20人次,对3名落实主体责任不力的党政主要领导进行了党政纪处理。