12月中下旬，福成镇在全镇12个行政村和镇机关干部中开展了“双述双评”活动，强化了对镇村干部的管理，激发了干部队伍活力，有效调动了干部的工作积极性，密切了党群干群关系，有力地促进了干部廉洁从政行为。

加强领导，精心组织实施。镇党委将对“双述双评”工作统一领导，镇纪委认真组织实施，将“双述双评”工作作为加强基层落实党风廉政建设的有力抓手和有效载体和常规工作来抓。

明确内容，确保工作开展。2016年，镇党委确定了明三湾、马元、中营三个村的村三委负责人、镇扶贫办主任、镇劳保所所长为“双述双评”对象，参加镇党委统一组织的“双述双评”大会，并在开展活动前10天，以书面形式进行通知，对双述双评会议的内容，参加会议人员人数，会议程序、内容等作出明确的要求，确保工作正常开展。

严格工作程序，注重工作成效。一是严把材料关。要求“双述双评“对象的工作报告内容做到详实具体，坚持实事求是，不回避问题，在肯定自己做的工作成绩的同时，重点找出存在的差距，还要制定有效的整改措施，避免粗浅空谈的发言。二是严把程序关。把参会人员现场提出质询作为一项重要内容来抓,把民主测评和个别谈话作为综合评价的重要依据,不折不扣的抓好这两个关键环节。

公开评议结果，强化结果运用。镇党委将综合评议结果以书面形式反馈给每位“双述双评”对象，对评议确定的3名优秀档次干部的作为年度评优依据，对基本称职的1名村干部进行了警示提醒谈话，并将各村支书、村委会、村监委会的“双述双评”考核结果，纳入镇对村年终考核。

通过“双述双评”活动，一是强化了村三委成员的团结奋进意识、抱团工作意识、相互配合意识，提高了班子的整体工作合力。二是激发了镇村干部的干事创业的信心和活力。“双述双评”的推行,将镇村干部的一切工作置于党委和群众的双重监督之下, 评议大会提出的质询让部分评议对象现场红脸出汗，增强了镇村干部的责任感、危机感和使命感，增强了他们把承诺转变成现实工作的压力和动力，有力地促进干部作风的转变。三是密切了党群、干群关系。“双述双评”活动充分尊重群众、相信群众、依靠群众，干部工作的好坏由群众投票评议，较好地解决“对上负责”和“对下负责”相统一的问题，拉近了干群之间的距离，架起了一座党群干群“连心桥”。四是提升了党员干部的监督意识、大局意识和责任意识，促进干部廉洁勤政、务实为民，认真解决群众关心、关注的问题，不断促进农村基层党风廉政建设工作深入开展。