近日，梁山镇纪委采取明察暗访等方式，对全镇18个村（社区）及驻镇各单位作风纪律情况进行专项督查，进一步加强干部日常管理监督，强化工作作风建设，推进全镇党风政风持续好转。

一、主动传导压力。11月24日，梁山镇召开全体党员干部大会，全镇党员干部、18个村（社区）及驻镇单位负责人参加了会议，研究了深化党的群众路线教育实践活动、集中开展整治“四病”强作风促超越专项活动等事宜。会后，镇纪委先后深入各村（社区），约谈村主要领导，带头树立正气，传导压力。传达学习治“四病”强作风促超越专项整治会议精神，并对村干部到岗、工作纪律情况开展明察暗访。

 二、细化工作措施。各村（社区）紧紧围绕“治四病强作风促超越”这一主题，结合实际，制定实施方案，着力解决干部队伍中存在的“浮躁病、虚假病、懒惰病、扯皮病”等突出问题，在工作推进过程中，各村（社区）注重从制度层面着手，用制度“红线”规范服务行为。建立健全考勤制度、外出登记、日常巡查、效能问责等各项制度，不断强化干部队伍的日常管理监督，做到以制度来约束、按制度来办事、用制度来问责。

三、开展整治督查。县镇纪委采取“明查与暗访相结合，普查与抽查相结合”等方式，对镇域内工作人员执行作息制度、去向告知制度、请销假制度、机关夜间值班等情况开展为期三个月的专项督查，确保督查无死角。

四、强化督查问效。针对个别干部认识不清、思想松懈，个别村（社区）监督不力、考勤不严，少数干部顶风违纪、不作为慢作为等问题，镇纪委加大对督查中发现问题的督促整改、效能问责和案件查处力度，积极开展警示教育，增强作风建设综合效应，逐步形成整治“四病”问题的合力和震慑力。