今年以来，南郑县纪委认真落实“三转”要求，紧盯重要节日节点，力度不减、尺度不松，用铁规发力、让禁令生威，严防节日期间“四风”问题反弹复发、隐形变种，确保了党员干部廉洁过节，切实把纪律和规矩挺在了党风廉政建设前沿。

抓早抓小，警示在前。始终把构建纠正节日期间不正之风长效机制作为党风廉政建设的重要举措，及早谋划廉洁过节监督检查工作。一方面，县纪委从落实全面从严治党要求出发，强化责任担当，抓早抓小、抓长常抓，坚决把纪律和规矩挺在前面，将习总书记反腐论述、廉政规定、作风纪律、廉政典故等内容进行针对性摘录，编印《南郑县党风廉政建设工作手册》700多册，发至全县各级领导和纪检监察干部，要求在工作学习中使用，年底进行检查考核，时刻拉紧了作风纪律“警戒线”。另一方面，在今年元旦等五个重要节日来临前，都及时编发有典型案例的党风廉政手机报进行提醒告诫，重申并提出了廉洁过节“刚性”纪律要求，持续传导了“反四风”、“纠四风”压力。

严督严查，力度不减。把握节日习俗趋势，针对易发违规违纪问题的行为特点，对明察暗访工作对象深入分析研判，有针对性地制定明察暗访工作方案。坚持不固定场所（单位）、不固定人员、不固定线路、不固定时段，突出问题导向，把公车封存、公款宴请、公款旅游、值班纪律作为节日暗访检查的重点，在元旦、春节、清明、“五一”、端午重要节日期间，有针对性地在部分单位、县内景区、商场、农家乐、饭店、塘库、陵园等问题易发地点，采取实地抽查、突击检查、明察暗访、电子取证、发票倒查等管用措施，对各级各单位执行八项规定精神情况进行真督严查，推动了各级“两个责任”落实。上半年，开展节日明查暗访8次，共抽查单位92个，倒查发票单位15个，全面开展电子监察筛查公车私用情况2次，发现问题线索21个 ，确保了节日检查实效，强化了党员干部纪律规矩意识，构建纠正节日期间不正之风长效机制在全县落地生根。

铁面执纪，尺度不松。实行节日检查问题线索台账管理制、逐件销号制，逐一核查、分类处置，铁面执纪、铁心问责。对查证属实的违规违纪问题，“零容忍”、不姑息，快查快办、一案“三查”，严肃责任追究，并向责任单位反馈、限期整改。上半年，节日期间违反中央八项规定精神的4名干部和违反值班工作纪律的7名干部受到党政纪处分，警示训诫谈话5人，对四起违反中央八项规定精神的典型案例进行公开通报曝光，问题所在党委（党组）和纪委（纪检组）主要负责人被警示训诫，有效遏制了“四风”问题反弹，推动了作风建设新常态。