一是加强领导，形成齐抓共管机制。建立县、乡镇、基层站所和村三级责任网络体系，层层签订党风廉政建设目标责任书，形成一级抓一级的工作机制；建立农村基层党风廉政建设联席会议制度，落实成员部门包联乡镇责任制，定期召开联席会议，汇报交流工作情况。全县495个村均经村民代表选举成立了村民监督委员会，每个村民监督委会设立1名监委会主任，2—4名监委会成员，各乡镇统一制作了挂牌、印章，落实了监委会办公场所。

  二是加强宣传教育，形成促廉机制。通过廉政文化“六进”等多种形式广泛开展廉政宣传教育活动。对全县各派出纪检组长、乡镇纪委书记、副书记和495个村的村支书、村主任、村民监督委员会主任及成员以及乡镇干部、基层站所负责人进行了党风廉政建设教育培训，强化了农村基层党风廉政建设工作基础。

  三是推进民主管理，形成助廉机制。严格控制涉农收费，实行一事一议制度；规范基层财务运作，加强对农村集体资金、资产和资源的管理；充分发挥村民理财小组和村民监督委员会的职能，实行村财村有乡镇监管和村级会计委托代理服务制度，规范了财务开支。

   四是认真监督检查，形成落实机制。对各类财政支农资金实行专户核算、专人管理、专款专用、封闭运行和直通车拨付、报销核销的管理措施；及时跟踪检查涉农资金的使用效果，坚决杜绝截留、挪用等现象的发生，最大限度的发挥支农惠农资金的作用。

  五是严惩违纪行为，形成保廉机制。深入开展损害群众利益的突出问题的专项治理，依纪依法及时处理群众反映的问题，坚决纠正和查处各种违纪违法行为。

                                          （南郑县纪委  高长东）