“激情、干净、超越”主题作风建设活动开展以来，市公安局始终以“追赶超越、争先进位”为目标，坚持以自查互评、整改销号为导向，不断改进工作作风，采取“三项措施”，聚力各项工作扎实开展。

围绕“两个结合”。推进“一聚焦三对标”，保障脱贫攻坚、助力追赶超越。一方面，结合“一聚焦三对标”具体要求，建立“双查制度”，即：帮扶责任人自查自纠、作风办联合驻村工作队明查暗访，全面查摆梳理各帮扶负责人在脱贫攻坚工作作风方面存在的问题，填写《市公安局“一聚焦三对标”登记、销号表》，明确整治事项、措施、时限和要求，以严和实的作风助推脱贫攻坚，为打赢脱贫攻坚战提供作风保证；另一方面，结合第二季度作风建设点评工作，广泛深入地开展“四查”，对发现的问题，由局党委、各支部和党员民警分别填写《市公安局“一聚焦三对标”工作“四查”问题清单》，建立台账，明确整改事项、提升措施、完成时限和责任主体，确保年度追赶超越目标任务圆满完成。

开列“两张单子”。落实整改销号，改进工作作风、坚持挺纪在前。一方面，市公安局机关党委要求直属10个党总支、18个党支部每名党员对照“四查找四提升”问题清单，对标个人“军令状”，自觉查摆自身存在的问题，逐月填写《市公安局作风建设整改销号清单》，坚持逐月销号、动态整改，并由支部书记负责销号管理，营造找中改、改中进、进中优的浓厚氛围；另一方面，坚持落实每个季度作风建设点评工作，由党组织书记点评、党员个人互评，并就评议出的问题，填写《市公安局作风建设党员民警评议表》，列出存在的问题、明确整改事项，并由支部给出评议意见，确保点出问题、评出差距、改出成效。充分利用“主题党日+”和“三会一课”制度，开展党风廉政教育、观看“警钟”警示教育片等活动，坚决防止“四风”反弹，始终把纪律和规矩挺在前面，从内而外改进工作作风。

强化“两个抓手”。强化督导考核，服务中心工作、提升工作水平。一方面，把作风建设作为一项长期经常性工作来抓，作为队伍管理的常规工作来抓，建立作风建设“周报告、月小结、季总结”工作制度，同时将党风廉政建设、作风建设和党建工作放在一个框架体系中同督导、同考核，召开会议同分析、同推进，及时反馈意见纠正问题，不断提升完成工作的能力水平；另一方面，以作风建设与习总书记提出的“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”总要求为抓手，同频共振、互动共促，把作风建设成效转化为践行“四句话、十六字”总要求的强大动力，提前做好下半年工作规划，不断拓宽工作路径，坚决打赢十九大安保维稳攻坚战，确保各项工作提档升级。