城固县公安局在“激情、干净、超越”作风建设中突出“三促进”取得工作实效

 
 
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今年以来,城固县公安局以激情、干净、超越”为抓手,聚焦追赶超越、勇创一流总目标,全面深化纪律作风建设,不断强化民警“四个意识”,促进了作风建设常态化、长效化,全警纪律作风明显转变,服务质量、执法效率明显提升,公安工作和队伍建设得到了新发展。

一、 以作风建设促进业务工作

县局坚持把深化作风建设与当前各项公安工作紧密结合,深入开展“2017秦鹰”严打整治、“打击盗抢骗”及“城区交通秩序综合整治”等专项工作,实行党委成员包抓科、所、队、室,将抓业务工作与抓作风建设同步督导检查。2017年7月14日上午,县局在县城世纪广场召开“2017秦鹰行动”系列严打整治赃款赃物返还大会,将近期缴获的39万元现金、32辆摩托车、电动车、2台笔记本电脑和手机等200余万元的款物向受害群众做了返还;广大人民群众对公安民警的辛勤付出表示了衷心感谢,并现场赠送锦旗8面,提升了社会公众安全感和人民群众的满意度。

二、以作风建设促进服务群众

紧密结合工作实际,从警民关系、窗口服务、警务公开、工作责任、队伍建设等方面入手,以实现“零距离、零投诉、零遗漏、零推诿”为目标,采取扎实有效措施,推进队伍正规化建设。

警民关系“零距离”。围绕涉及群众利益的社会治安和公安工作热点、难点,有计划、有重点、有针对性地开展形式丰富、载体多样的警民恳谈活动。每月定期组织机关和基层所队民警走进集市、企业、学校,面对面向群众宣传法律法规,以及防盗抢、防诈骗、防事故知识。窗口服务“零投诉”。各窗口单位始终将群众满意作为窗口工作的最高目标,认真落实便民利民措施,大力推行微笑服务、预约服务、延时服务、上门服务,认真落实节假日预约办证、绿色通道、首接负责、限时办结等制度,努力打造一流的服务窗口。警务公开“零遗漏”。采取设立警务公开栏、发放警民联系卡、树立社区民警形象牌、开通警务微博等方式,全面落实警务公开,将办事程序、执法依据、规章政策、收费标准以及民警工作职责、联系方式等全方位公开,进一步增强警务工作的透明度。服务群众 “零推诿”。 大力推行首接责任制和一次办结制,坚决杜绝“冷、硬、横、推”,特别针对贫困人员无户无证问题,召开专题会议,安排部署了一系列便民措施,为贫困人员办理户口及身份证240余人,确保了我局脱贫攻坚工作扎实开展。

三、 以作风建设促进队伍建设

围绕中央八项规定和“四风”问题,紧盯重要节点,采取编发廉政短信、微信、召开会议等形式对全体民警开展节前廉政教育。先后组织全局民警观看《警钟》、《打铁还需自身硬》、《镜鉴》等警示教育片和县局拍摄制作的《纪律作风督察专题片》,并围绕教育片反映的问题认真开展讨论,进一步提升了民警的廉洁意识和底线意识;同时,为进一步落实党风廉政建设“两个责任”,将纪检业务向基层党支部延伸,组织开展了党支部纪检委员业务培训,明确了纪检委员职责,讲解了纪检委员如何抓好干部作风建设,促进了全局党风廉政建设和作风建设深入开展。